职业教育教师教学创新团队建设是打造高水平“双师型”师资队伍的重要举措，开展国-省-校三级创新团队建设是近几年学校教师队伍内涵建设的重点内容。为检验各团队建设成效，3月11日下午，人力资源处在敬业楼207会议室组织召开了教师教学创新团队年度汇报会。学校党委副书记、副校长钱长根，团队负责人及骨干教师参加了此次会议，会议由党委委员、人力资源处处长姚思佳主持。

图1 各团队依次汇报建设情况

会上，智能制造专业群教师教学创新团队等11个团队负责人围绕学校管理、团队建设、团队协作共建、教学改革与创新、建设成效、特色创新及成果推广等进行了汇报。钱长根认真听取汇报、审阅材料。

图2 学校党委副书记、副校长钱长根作总结点评

钱长根作总结点评。他肯定了各团队取得的成效，也指出了存在的问题和不足，并进一步帮助团队厘清自身定位、优势和不足，鼓励持续深化建设，向更高水平团队迈进。他希望，各团队能进一步研读省职业教育教师教学创新团队验收指标体系，主动对标省级国家级建设标准，完善建设方案，细化建设进程，形成高质量、有特色的经验成果，助力“七彩南洋”建设。

学校现有省级职业教育教师教学创新团队1个，校级教师教学创新团队11个。此次年度汇报会扎实推进了学校创新团队建设工作，也为各教师教学创新团队交流互鉴提供了平台。学校人力资源处将进一步健全完善创新团队建设机制，持续加强高水平教学创新团队建设，以点带面推动教学模式和人才培养模式改革，实现学校教师队伍执教能力重大提升。

方一笑/稿、摄
姚思佳/初审
孙博/复审
陈建根/签发